La Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Asamblea Legislativa aprobó por mayoría una reforma al Código de Trabajo que otorga un  fuero de 6 meses para las mujeres al regresar de su licencia de maternidad a sus puestos de trabajo tanto en el sector público como en el privado.

Actualmente las trabajadoras salvadoreñas gozan de cuatro meses por maternidad y si aprueban la reforma legal en la plenaria de esta semana tendrán seis meses adicionales de garantía laboral al regresar a su trabajo.

El tema se pasará a pleno para poder cambiar el Artículo 113 del Código de Trabajo que habla de la garantía laboral posterior a la maternidad.